#hr Instagram Photos & Videos

hr - 1.1m posts

Top Posts

Advertisements

  • 📍Для справки : первый год жизни в Москве для иногороднего специалиста самый кризисный , если Вы его уже пережили - мои поздравления!
⠀
📍Закрепить...
  • 📍Для справки : первый год жизни в Москве для иногороднего специалиста самый кризисный , если Вы его уже пережили - мои поздравления! ⠀ 📍Закрепиться на новом месте, человек может через профессию, организовав быт на новом месте. Успешный поиск работы- уже половина дела, а то и большая часть! ⠀ 📍Во первых: как правило, у приезжего специалиста- минимум контактов, отсутствие поддерживающего окружения, отсутствие опыта поиска работы в Москве ( а у мегаполисов есть специфика трудоустройства , со всеми вытекающими) , минимальная финансовая подушка , которая тает за 6-8 недель. ⠀ 📍В первый год жизни в Москве, высокий риск - стать жертвой не добросовестного работодателя, остаться без зарплаты из за не знания штрафных санкций, не получить проценты с продаж , стать клиентом лжекадрового агенства, которые берут деньги за анкетирование или вперёд за адрес работодателя ( вариаций множество) . ⠀ 📍Знайте и помните! Агенства , которые действительно трудоустраивают на работу соискателей , представляют интересы Работодателей , который предъявляет свои требования и оплачивает услуги Агенства. ⠀ ❓Какие сложности и интересные случаи были у Вас? ⠀ #APCPERSONAL #МаринаПоляковаAPC #карьернаястратегия #карьерноеконсультирование #вакансия #вакансиямосква #сколково #мойвыпускник #образованиедетей #карьера #саморазвитие #свежиевакансии #работамечты #опытработы #hr #коммуникации #профориентация #резюме
  • 1062 12 yesterday

Advertisements

  • ❓Можно ли повлиять на своих сотрудников , усилить их стремление в повышении уровня жизни ?
⠀
Вопрос к работодателям!
⠀
Дело в том, что повлиять на ...
  • ❓Можно ли повлиять на своих сотрудников , усилить их стремление в повышении уровня жизни ? ⠀ Вопрос к работодателям! ⠀ Дело в том, что повлиять на уровень и качество жизни человека можно только через доход и удовлетворенность самой жизнью. ⠀ Одним: можно объяснить , как они в рамках компании , на данной вакансии, могут увеличить себе зарплату - и они пошли делать! Необходимы только инструкция и пошаговые метрики. Эти легко отказываются от оклада в пользу оплаты труда , но без потолка. Да, он будет постоянно желать большего! ⠀ Вторым : дай инструкцию, план, прорисуй цель, посвяти 12 часов мотивации , отправь на повышение квалификации, разбей на шаги каждый отдельный этап - .... и этот сотрудник будет плох, непродуктивен , будет тянуть средненькие показатели и очень крепко держаться за средненький оклад . Он будет доволен просто стабильностью. ⠀ Для меня, основное отличие : активная жизненная позиция! ⠀ 📍Из наблюдений, именно эта категория соискателей в течении 4 -5 лет , имеет значительный карьерный рост , умело используя его, как социальный лифт. #APCPERSONAL #МаринаПоляковаAPC #карьернаястратегия #карьерноеконсультирование #вакансия #вакансиямосква #сколково #мойвыпускник #образованиедетей #карьера #саморазвитие #свежиевакансии #работамечты #опытработы #hr #коммуникации #профориентация #резюме
  • 1064 14 4 days ago
  • Когда я работала вахтовым методом, приходилось часто ездить на поезде. И в один из таких прекрасных дней, мне проводница заявляет - "Можно я не буд...
  • Когда я работала вахтовым методом, приходилось часто ездить на поезде. И в один из таких прекрасных дней, мне проводница заявляет - "Можно я не буду Вам объяснять правила нашего поезда, т.к. Вы уже не первый раз с нами катаетесь?"😂 Думаю, можно считать, что моя мечта #122 исполнилась😁 О чем мечтаете Вы?
  • 362 3 8:11 PM Feb 9, 2019
  • 😱Письма рекрутерам !
Каждое утро, день и даже НОЧЬ  кандидаты продолжают присылать письма разного содержания:
➖«Ищу работу»
➖«Поместите в базу»
➖«...
  • 😱Письма рекрутерам ! Каждое утро, день и даже НОЧЬ кандидаты продолжают присылать письма разного содержания: ➖«Ищу работу» ➖«Поместите в базу» ➖«Порекомендуйте коллегам» И порой, некоторым прям хочется ответить ( не по теме письма) –ну первое – я не Марина🤪),если пишите письма адресно, узнавайте как зовут hr), второе- ну не поленитесь поприветствовать –«Здрасте», «привет» 🙄не для официальных писем), ну и на последок – когда пишите письма указывайте тему письма❗, причину отправки❗, вакансию или должность❗, не поленитесь написать сопроводительное письмо. ➿Часто слышу такое – hr не отвечает на письма, а вы их сами то читаете перед отправкой (касается не всех)? 👌Я всегда стараюсь отвечать всем и мне 99% присылают релевантные письма по теме, поэтому от меня вам особенная Благодарность! ❤ У вас подобные истории в вашей жизни случаются? #hrprof #hrprof_ищет #konsmanova_ищет #кадровоеагентство #персонал #подборперсонала #ищусотрудника #ищуработу #hr #hrменеджер #konsmanova
  • 608 5 6 days ago

Advertisements

  • «МЫ ВАМ ПЕРЕЗВОНИМ» - КАК ЭТУ ФРАЗУ СДЕЛАТЬ ПРАВДОЙ
⠀
Ставьте лайк❤ и сохраняйте. О теме, о которой я вам расскажу сегодня, вы вряд ли слышали
⠀
По...
  • «МЫ ВАМ ПЕРЕЗВОНИМ» - КАК ЭТУ ФРАЗУ СДЕЛАТЬ ПРАВДОЙ ⠀ Ставьте лайк❤ и сохраняйте. О теме, о которой я вам расскажу сегодня, вы вряд ли слышали ⠀ После собеседования вам обещали перезвонить, но вы никак не можете дождаться этого звонка? ⠀ 🔹️Что делать? ⠀ Сегодня расскажу о приеме, который поможет вам продолжить общение с работодателем после собеседования. Прием называется благодарственное письмо. ⠀ Суть максимальна проста. Вы через несколько дней пишете рекрутеру письмо, в котором благодарите за встречу. ⠀ О чем еще надо упомянуть: ⠀ ✅о вашей мотивации. Скажите, что благодаря собеседованию вы поняли, насколько близка вам деятельность компании, ее культура и принципы. Расскажите, что вам очень интересны задачи, которые предстоит выполнять на данной должности ⠀ ✅о вашей квалификации. Аккуратно отметьте, что после собеседования еще больше убедились в том, что это та работа, которую вы искали, и что ваши знания и опыт помогут вам выполнять работу максимально эффективно ⠀ ✅задайте вопрос. Спросите, когда ожидать ответа от работодателя. Сколько им требуется времени для принятия решения. Скажите, что «буду рад, если моя кандидатура вам подойдет». ⠀ Такие письма – редкость на нашем рынке для работодателя. За рубежом уже привыкли к благодарственным письмам и воспринимают как должное. Однако в России такое письмо может сыграть вам на руку и побудить работодателя принять решение в вашу пользу=) ⠀ ⚠️Благодарственное письмо мы пишем уже после основных этапов отбора (скрининг резюме, телефонное интервью, тестирования, собеседование) ⠀ Если же вас интересует как дойти до последнего этапа отбора: как писать сопроводительные письма, важные правила составления резюме и правила прохождения 10 типов отбора, то только для своих подписчиков я подготовила экспресс-курс по трудоустройству от А до Я за ВСЕГО СИМВОЛИЧЕСКИЕ 149 рублей😱 ⠀ Да-да=) Именно 149 рублей за более чем 50 листов информации о всех этапах отбора, которые существуют ⠀ Решила собрать максимум пользы в одном месте ⠀ Получить курс очень просто: ✅переходите по ссылке в шапке профиля ✅после оплаты вам он автоматически придет на почту и навсегда останется у вас ⠀ Ссылка висеть будет сутки, потом мне ее надо будет заменить.
  • 1213 41 4 days ago

Latest Instagram Posts

Advertisements

  • Nicht streiten! Lächeln.
  • Nicht streiten! Lächeln.
  • 4 1 14 hours ago
  • >>>
  • >>>
  • 12 1 14 hours ago

Advertisements

Advertisements

  • Часто задаваемые вопросы
.
Кто проверяет наличие #предрейсовых осмотров водителей?
.
Чаще такой проверкой занимается внешний или государственный ау...
  • Часто задаваемые вопросы . Кто проверяет наличие #предрейсовых осмотров водителей? . Чаще такой проверкой занимается внешний или государственный аудит. Наиболее часто проверка происходит во время проверки трудовой или транспортной инспекции. . Нужны ли предрейсовые осмотры водителям погрузчиков и другой техники, работающей на складе? . В соответствии с 196-ФЗ, Межотраслевые правила по охране труда при эксплуатации промышленного транспорта ПОТ РМ-008-99, п.1.1, 1.33 и пр. проведение предрейсовых медосмотров необходимо! Несмотря на то, что транспорт не покидает склад, необходимо обеспечить охрану труда водителя и других работников. . #охранатруда #hr #кадровик #предрейсовый #медосмотр
  • 2 0 14 hours ago
  • 💸Entrada + Fixas de R$1.999,00
Valor Promocional: R$78.900 💰
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
☑ Completo.
☑ Único dono.
☑ GNV 5ª Geração.
☑ Câmbio automático.
☑ ...
  • 💸Entrada + Fixas de R$1.999,00 Valor Promocional: R$78.900 💰 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ ☑ Completo. ☑ Único dono. ☑ GNV 5ª Geração. ☑ Câmbio automático. ☑ Piloto automático. ☑ Bancos em couro. ☑ Rodas liga leve. ☑ Airbag do motorista e passageiro. ☑ Banco bi-partido. ☑ Insulfilme. ☑ Farol de milha. ☑ Volante e banco com regulagem de altura. ☑ Ar condicionado. ☑ Alarme. ☑ Direção hidráulica. ☑ Desembaçador e limpador traseiro. ☑ Vidro e retrovisor elétrico. ☑ Porta copos e espelho cortesia para motorista e passageiro. ☑ Encosto de cabeça traseiro. ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 👉 APROVAMOS SEU CRÉDITO POR WHATSAPP. ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 📲 Consulte um de nossos vendedores: Hellen: (22) 9 8126-9674 Nathalya: (22) 9 9819-0737 Wallace: (22) 9 9963-1789 Loja: (22) 2764-7410 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ ✳ Melhor avaliação do seu carro na troca. ✳ Envie pelo chat ou Whatsapp seu CPF, data de nascimento e telefone para análise de crédito. ✳ Em caso de troca consulte um de nossos vendedores. ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ Visite nosso site: www.carvanniveiculos.com.br 🚩 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ #honda #hr-v #carros #car #carro #novo #carronovo #meucarronovo #seminovo #seminovosrj #car #sonho #vendas #oportunidade #qualidade #concessionaria #agencia #veiculos #carvanniveiculos #multimarcas #errejota #riodasostras #bosquedapraia #rj
  • 5 1 15 hours ago
  • А с вами такое случалось? 🤔Если да, расскажите в комментариях.
.
7 сложных разговоров с руководством:
.
- Ваш стиль управления мне не подходит;
.
...
  • А с вами такое случалось? 🤔Если да, расскажите в комментариях. . 7 сложных разговоров с руководством: . - Ваш стиль управления мне не подходит; . - Я беременна; . - Я совершил ошибку; . - Я хочу повышения зарплаты (Но глубоко внутри мне кажется, что я этого не заслужил); . - Мне предложили более привлекательное место; . - У меня есть идея для нового продукта, но нет полномочий реализовать ее; . - Я бы хотел, чтобы вы оценили мою работу. . Какие ситуации знакомы? Пишите, если интересно! Расскажем, как вести себя во время них и что говорить, чтобы остаться в выигрыше 😉
  • 14 1 15 hours ago
  • Как удержать в голове логику взаимодействия 60 человек, объединённых в 9 команд для прохождения разрабатываемой 6-часовой деловой игры?

Да никак, ...
  • Как удержать в голове логику взаимодействия 60 человек, объединённых в 9 команд для прохождения разрабатываемой 6-часовой деловой игры? Да никак, в определённый момент мозг опухает и начинает терять нить рассуждения. На помощь всегда готовы прийти комплектующие от стратегических настольных игр. Берёшь солдатиков, штабы, игровое роле, да и воспроизводишь весь ход тренинг-дня, отмечая всё хорошее и не очень. На выходе - готовая структура дня и странное детское удовольствие. Прямо как с друзьями в стратегию поиграть. #тренинг #деловаяигра #hr
  • 4 0 15 hours ago
  • İsmi Hayat. El yazısıyla boyamışlar adını. Bana güzel geldi. Olduğu gibi. Neyse o. Hayat. Tekne isimleri derlememde kendine has yeri var. Kara last...
  • İsmi Hayat. El yazısıyla boyamışlar adını. Bana güzel geldi. Olduğu gibi. Neyse o. Hayat. Tekne isimleri derlememde kendine has yeri var. Kara lastikten de can simidi var. (Aslında usturmaça). "Olsun". Hayat kurtarır o. Yeri gelir kıta değiştirir. Yeri gelir tekneni korur... Mülteciysen bir bakmışsın Avrupa'dasın o lastik sayesinde... Hooop. Hayatın daha bir değişik. Hem de ne zor yolculuk. Ama yol bu: Bir bakmışsın, begonvillere komşusun artık. Biliyorum: Yelkeni renkliydi yazın bu teknenin. Gökkuşağı gibi hani. Rengârenk. Kışınsa karada. İçine kapanık. Kış uykusunda bir tekne işte. Eh. Olsun tabi ya! Uyku şart. Hem sonra, ben neden şimdi buna bakıp bakıp akşamın dokuzunda bunları yazıyorum, di mi? Saçma mı olacak? "Olsun". Amma velakin zamanda yanlış giden bir şeyler var. Tanıdığım tanımadığım çoğu insan, hayatında ters giden bir şeyler olduğundan emin. Nasıl oldu da şikayetlerimiz müşterekleşti, kestiremiyorum. Ama gerçek bu. Genel algı, müşterek söylem bu. Hür olan insan, seçimlerinden sorumludur. Di mi? Aksi hâli hürriyet olmaz. Seçemiyorsan razısın. Razı değilsen ya seç ya meydan oku! Söylemesi kolay. Ama hayat işte: Bir yerde, en tahmin edemeyeceğin olasılık, o kara lastik can simidi gibi karşında... Bir anda. Olduğu gibi. Neyse o! Bir bakmışsın hayatını değiştirir. Tüm görkemli sadeliğiyle... Ne diyordum? Hayat... Eskiden evlerin önlerinde, verandaya benzer mimari bir öğenin de adıydı bu. "Hayat" köşesi evin. Sahiden var. Çünkü hayat orada geçiyor genelde. Öyle koymuşlar adını. Ne güzel. Ama şimdi o "hayat" bile unutuldu. Değişim her an her yerde. Şimdi düşündüm: Ne dehşetli kombinasyon bu. Yani herkesin hayatı görüşü, alışı, akışı, hissedişi derken... Ne çıldırtıcı bir hayat var karşımızda. Her şeyiyle. Ama olsun be usta. Geçer. Geçsin. Baharımız yakın... Ne bileyim: Denize kıyın yoktur ama parkın vardır misal. O parkta da bir kuş sesi. Ne? Kuş sesi mi? Başlı başına mucize. Di mi? Sabah olunca... Hayatını değiştirmek için... Alacağın yeni karara... En gerçek sebep. Hayat. Nasıl da hakikî. İçindesin. Devam. #van #çatakköyü #hope #happy #hard #life #education #kids #school #surprise #foreverychild #hr #humanresources #important #follow #like4like #love
  • 155 0 15 hours ago
  • Dəyərli dostlar, aranızda HR management sahəsində öz karyesını qurmaq istəyənlər varsa bu yeniliyi qaçırmasın! 👍 . 
______________________________...
  • Dəyərli dostlar, aranızda HR management sahəsində öz karyesını qurmaq istəyənlər varsa bu yeniliyi qaçırmasın! 👍 . ____________________________________________ 🔔 Diqqət! Ən son texnologiyalarla təchiz olunmuş Nəqliyyat, Rabitə və Yüksək Texnologiyalar Nazirliyinin və “İnformasiya-Kommunikasiya Texnologiyalarının Tətbiqi və Tədrisi Mərkəzi”-ndə hər bir iştirakçı fərdi kompyuterlər arxasında E-Kargüzarlıq və E-Gov istifadəsi yeni 2 modulda da birbaşa praktiki işləri icra edərək, ən yükək dərəcədə hazırlıq keçəcəklər. ®️"HR MANAGEMENT" CERTIFICATION İNTENSİV KURS: 12 mövzu - 60 saat - 3 ay 👨🏫 TƏLİMÇİ: Kənan Rəhimov 🇦🇿 DİL: Azərabaycan dili 💳 QİYMƏT: 500 azn ⏰ VAXT: Hər Bazar günü saat 10.00-15.00 Qeydiyyat: 📋 TƏDRİS PROQRAMI: I Modul. HRM PLANLAŞDIRMA II Modul. HRM LAYİHƏSİ III Modul. SƏNƏDLƏRLƏ İŞ IV Modul. ƏMƏK MƏCƏLLƏSİ V Modul. MOTİVASİYA VI Modul. KARYERA VII Modul. TƏLİMLƏR VIII Modul. ATTESTASİYA IX Modul. İNTERVYU X Modul. İŞÇİLƏRİN QƏBULU XI Modul. ELEKTRON İMZA VƏ ONUN İSTİFADƏSİ XII Modul. İŞGUZAR FƏALİYYƏTDƏ ELEKTRON HÖKUMƏT 📍 ÜNVAN: “İnformasiya-Kommunikasiya Texnologiyalarının Tətbiqi və Tədrisi Mərkəzi”, Şərifzadə küç. 241, [email protected] (+994 12) 505 01 13 (+994 77) 505 01 13 #ragimoff #hr #hrm
  • 23 0 15 hours ago